人力资源师零基础保过课程一次取证

人力资源师考试内容：人力资源规划;职业生涯设计;岗位描述;人员招聘;员工培训;员工激励;绩效考核;薪酬福利设计与管理;劳动关系管理等相关内容

零基础保过课程，课程内容包括：
● 教材精讲-针对人力资源六大模块考试方向进行授课
● 考点强化-针对每年考试重点进行强化分析
● 真题讲解-针对5年的历年真题进行考试讲解
● 高清模考-针对教研团队的押题预测模拟试题
● 内部资料-独家通关宝典，原题命中率60%，只赠不卖
● 签署协议-一对一签订独家免费重修协议

级别	科目	精讲班	强化点题班	真题解析班	高清模考班	直播押题串讲、内部资料	报名
三级	基础知识	20	19	16套真题	4套试题	一对一金牌双证套餐 独享!（不单售）
	专业技能	40
二级	基础知识	20	18	21套真题	4套试题
	专业技能	45
	综合评审	4
一级	专业技能	60	16	12套真题	4套试题
	综合评审	9

• 考题点拨——一触惊醒梦中人

  针对考试重点、难点、考点进行强化讲解，给你最容易的记忆方法，在最短的时间内掌握命题方向以及考试重点，让你脑袋满满去考试。

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• 真题重现——高分取证的杀手锏

  对考试题型中的选择题、简答题、计算题、综合分析题、论文撰写进行详细分析和传授答题技巧，剖析出题陷阱，给你最权威的解题思路。

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• 仿真模考——身临其境的体验感

  根据本年考试方向、命题规律、重点及难点，专家组老师出3套高仿真题，从题型、题量、难易度上全面仿真，这将是你考前最好的助力棒。

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